Catégorie : Blog

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UNE ENTREPRISE PEUT ÊTRE HUMAINE !

Un directeur (4000 salariés) me demande de rencontrer son adjoint de direction.Je connaissais un peu cet adjoint, pour l’avoir eu en formation : C’était un vrai professionnel, fiable, et d’une bienveillance humaine dont on a plaisir à croiser...

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(A)Tensions Retraites 2023

Par-delà les clivages socio-politiques, nous souhaitons contribuer à prendre à bras-le-corps le véritable sujet.  Nous sommes pour un recentrage des entreprises sur les salariés. L’important, c’est l’Homme.[1] Que nous apprennent ces tensions...

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Open Space?

Open Space Oui. Il date des environs de 1950. (Nous sommes en 2023...).Les frères Eberhard et Wolfang Schnelle pensent que, (en 1950), il serait judicieux de créer un espace sans cloisons, sans séparations. Sous prétexte de favoriser les échanges...

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INTENSIFICATION DU TRAVAIL ?

Nous n’allons pas revenir sur la réforme des retraites.Mais sur certains aspects.Il nous semble que, depuis les lois Aubry 1 et Aubry 2, la donne a changé.Mme Aubry a, nous pensons, interrogé l’équilibre entre travail et vie personnelle. Enthousiasme...

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S.I.R.H.

Vous avez dit S.I.R.H. ?Ou seulement S.I. ?Voire R.H. ?Oui, les Systèmes d’Information des Ressources Humaines foisonnent. Logiciels, briques, applications, qui permettent de suivre l’information RH de l’entreprise. C’est pratique, cela peut...

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Arrêtez de chercher du travail !

Oui. C’est assez nul et peu porteur.Je me lasse de voir sur les réseaux sociaux ou dans des candidatures spontanées, des appels du type :« Je cherche du travail, voici mon CV »« Je suis en attente d’opportunités »« J’ai obtenu mon...

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Histoire dRHôle de DRH

(Nous la faisons plutôt rapide...)Un DRH et 2 de ses employé.e s. qui se retrouvent dans un vides grenier. Là où il y a, par hasard, une lampe magique.Un.e employé.e la frotte, et, bien entendu, un génie apparaît.- Oh, génie, je voudrais faire...

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Si on parlait de vos (ex / présents / futurs) collaborateurs ?

Le (presque) plein-emploi a-t-il eu, comme pour beaucoup d’entreprises, raison de l’attractivité de vos offres d’emploi ? Est-ce que recruter devient de plus en plus un casse-tête coûteux, au choix souvent trop restreint, que vous passiez...

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Lampe magique

(Nous la faisons plutôt rapide...)Un DRH et 2 de ses employé.e s.Qui se retrouvent dans un vides grenier. Là où il y a, par hasard, une lampe magique.Un.e employé.e la frotte, et, bien entendu, un génie apparaît.- Oh, génie, je voudrais faire...

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Cartographie des compétences: Une stratégie RH

Voici une démarche et un outil précieux. De plus, il n’est pas compliqué à mettre en œuvre et permet d’éviter bien des déboires, ainsi que des sueurs froides. Par Bernard GUERIN, membre du Collectif platefoRHm Tout d’abord, précisons un...